"Arbeidsgehandicapten doen ’t uitstekend in bedrijven"

Steeds meer arbeidsgehandicapten zullen met behulp van de Wet sociale voorziening (WSW) in gewone bedrijven aan de slag gaan. Het kabinet wil gemeenten daartoe stimuleren. De Brabantse organisaties voor sociale werkvoorziening (SW-bedrijven) zijn daar erg blij mee.

Staatssecretaris Aboutaleb van Sociale Zaken en Werkgelegenheid wil de WSW per 1 januari 2008 wijzigen. Hij trekt 18 miljoen euro uit om gemeenten een financiële bonus te geven als zij arbeidsgehandicapten – al dan niet met professionele begeleiding – in het vrije bedrijfsleven weten te plaatsen. De minister denkt op die manier het doel van de WSW beter te dienen. Het gaat er immers om mensen met een handicap een arbeidsplaats te bieden die aansluit bij hun mogelijkheden en capaciteiten in een zo regulier mogelijke omgeving.

In veel SW-bedrijven werken de cliënten nog steeds in de ‘sociale werkplaats’ waar zij opdrachten van derden uitvoeren. In Brabant hebben de meeste SW-bedrijven echter al lang een beweging van ‘binnen naar buiten’ ingezet. Zij dienen daarmee niet alleen het belang van hun eigen cliënten. Dankzij hun marktgerichte benadering leveren zij ook een belangrijke bijdrage aan het beleid van gemeenten om mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt aan de slag te brengen.

De WSD-groep werkt voor 11 gemeenten in de driehoek Den Bosch, Eindhoven en Tilburg. Van onze cliënten werkt nu al 40% in gewone ondernemingen. Als dat nodig is begeleiden we hen én de werkgever bij het in dienst nemen en het verdere functioneren. Tegelijk werken we met de gemeenten samen aan de re-integratie van zogenaamd moeilijk plaatsbaren. We nemen deel in allerlei arbeidsprojecten, van klussendiensten tot woon-zorgprojecten. Maar ook aan de inburgering van vluchtelingen met een status. In het kader van het duale leren zorgen wij ervoor dat deze mensen aan het werk komen.

Wij ervaren de aanstaande modernisering dus als een steun in de rug van ons beleid. Tegelijk constateren we dat de wetswijziging geen bijdrage levert aan het verminderen van de almaar groeiende wachtlijsten in de WSW. Alleen al bij ons staan 400 mensen op de wachtlijst, die graag aan de slag willen. Onder hen zijn veel jonge arbeidsgehandicapten, zogenaamde Wajong-ers. Er zal dus nóg iets moeten gebeuren om alle arbeidsgehandicapten aan de slag te krijgen.

Voor meer informatie zie www.wsd-groep.nl en www.szw.nl. (zoek "wsw").

Mail deze column aan een collega

Klik hier om te reageren op dit bericht.

Klik hier voor het archief van "Aan het woord".